Büro Memur Sen Hatay İl Başkanı Özkan Aslan, Türkiye’de çalışanların asgari ücret kriter alınarak maaş verilmesinin kabul edilemez bir düşünce olduğunu söyledi.
Son yapılan zamlar hakkında açıklamalarda bulunan Başkan Aslan, asgari ücretin belirlenmesi ve akabinde ise kamu çalışanlarına maaş zamlarının asgari ücrete göre belirlenmesi ve kamu çalışanlarına asgari ücret düzeyinde maaş verilmeye çalışılmasının kamudaki çalışma barışına zarar vereceğinin bilinmesi gerektiğini önemle vurguladı.
MEMURUN SIRTINA BİNEN YÜK % 25’TEN FAZLADIR
Bu yanlıştan bir an önce dönülmesi gerektiğini hatırlatan Büro Memur Sen Hatay İl Başkanı Özkan Aslan, “Kamu çalışanların almış olduğu sorumluluk ile işçinin almış olduğu sorumluluk bir değildir. Kamu çalışanı yapmış olduğu işlemlerde ağır ceza mahkemesinde yargılanmaktadır. O zaman aynı maaş olmaları ne kadar doğrudur? Tabi ki asgari ücretli çalışan işçilerimiz hepimizin göz bebeğidir. Ekonominin çarkında önemli bir taştır. Ama kamu kuruluşlarına personel alınırken öğrenim düzeyine göre KPSS sınavına giren belli bir başarı gösteren kişiler ataması yapılarak memur olmakta ve bu ataması yapilan kamu çalışanın maaşı ile işçinin aldığı ücrete ek olarak giysi yardımı, yol yardımı ve yemek yardımı ile işçi maaşının altında kalmakta, bu da kamu çalışanları arasında huzursuzluk yaratmaktadır. Ayrıca ülkemizde yaşayan enflasyon TÜİK verileri ile yaşanılan veya hissedilen enflasyon arasındaki fark fazla olması sebeple maaş zamlarının hissedilen enflasyon dikkate alınarak yapılması kamu çalışanları devlet arasındaki adaleti sağlamış olmakla birlikte çalışma huzuru sağlamış olacaktır. Fakat 03.01.2023 tarihinde Cumhurbaşkanımızın sözleşmeliye kadro şöleninde ilan etmiş olduğu memur maaşındaki %25 oranındaki zammı kamu çalışanlarını hayal kırıklığına uğramıştır. Mevcut piyasa koşullarında memurun sırtına binen yük yüzde 25’ten fazladır. Kamu görevlileri için yeterli değildir ve beklentileri karşılamaktan uzaktır. Revize edilmesi gerekmektedir” ifadelerini kullandı.
Haber Bülteni
News
